معاون روابط كار، وزارت كار در رادیو ایران از فرآیند الكترونیكی شدن قراردادهای شغلی خبر داد و گفت: هر كارفرمایی كه خواهان بكارگیری نیروی شغلی در محیط كارگاهی خود باشد، از این پس می تواند با مراجعه به سامانه جامع روابط كار به نشانی https://prkar.mcls.gov.ir متن قرارداد شغلی با نیروی كار خود را تنظیم و بارگذاری كند.
به گزارش روابط عمومی رادیو ایران، علی‌حسین رعیتی‌فرد در گفت و گو با برنامه «نمودار» بیان كرد: كارفرمایان با ورود به این سامانه باید تمامی مشخصات نیروی كار مورد نظر، مدت قرارداد، دستمزد و سایر جزئیات رابطه شغلی با وی را بارگذاری كنند. كارگران هم با ورود به این سامانه می توانند جزئیات قرارداد شغلی خود را پیش از ثبت نهایی بررسی و در صورت مغایرت با توافقات اولیه، دوباره برای كارفرما ارسال كرده تا پس از اصلاح و تایید طرفین در وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی به صورت نهایی ثبت شود.
معاون وزیر كار گفت: این سامانه موجب شفافیت رابطه شغلی میان كارگران و كارفرمایان می شود و امكان تهدید اخراج یا اخذ سفته و.. را از بین برده و زمینه عقد قراردادهای سفید امضا را هم كاهش می دهد. از طرف دیگر با راه اندازی این سامانه، قطعاً قرادادهای جعلی و مشكل‌دار از بین خواهد رفت و دعاوی در ادارات كار كاهش خواهد داشت.
گفتنی است «نمودار» این هفته به تهیه كنندگی سیما پاتیمار و اجرای زهرا رحیمی از شنبه تا چهارشنبه ساعت 10:20 از رادیو ایران تقدیم می شود.
تنظیم كننده: سمانه حیدرزاده
